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Fondations IA pour avocats — utiliser, vérifier, protéger

Acquérir les réflexes essentiels pour utiliser l’IA sans déléguer son raisonnement, exposer un dossier ou perdre la trace des sources.

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OPCO · selon éligibilitéAssociés, counsels, collaborateurs, juristes et fonctions support du cabinet

Durée: 3 h × 3 sessions par an
Format: Présentiel ou classe virtuelle · 12 participants maximum
Prérequis: Aucun prérequis technique. Un questionnaire sur les usages est envoyé en amont.
Tarif: À partir de 1 990 € HT par groupe — financement possible selon les critères du financeur

Objectifs pédagogiques

Ce que les participants sauront faire.

À l’issue du parcours, les participants disposent de repères communs et savent les appliquer à leur contexte de travail.

Expliquer le fonctionnement et les limites d’une IA générative
Choisir les tâches juridiques qui se prêtent à une assistance IA
Formuler une demande précise et contrôler chaque affirmation
Préserver le secret professionnel et les données des dossiers
Tracer les usages et les mesures de maîtrise de l’IA

Programme

Un parcours séquencé, avec un objectif à chaque étape.

Chaque séquence associe repères utiles, pratique guidée et transfert sur les situations rencontrées dans le cabinet d’avocats.

013 h
Session 1 · Comprendre et protéger
- Fonctionnement, hallucinations et limites du raisonnement généré
- Secret professionnel, données personnelles et conditions des outils
- Cartographie des usages déjà présents dans le cabinet
- Premiers tests sur un dossier entièrement fictif
023 h · 4 mois plus tard
Session 2 · Rechercher et rédiger avec méthode
- Décomposer une question juridique avant d’interroger un outil
- Exiger, retrouver et contrôler les sources primaires
- Préparer un plan, une synthèse et un premier brouillon
- Constituer une bibliothèque de pratiques validées
033 h · 4 mois plus tard
Session 3 · Consolider les standards
- Retour sur les usages, erreurs et gains réellement observés
- Contrôle des raisonnements, citations et versions
- Règles d’escalade selon la sensibilité du dossier
- Plan de progression individuel et collectif

Modalités

Apprendre sur le réel. Évaluer ce qui change.

La progression se construit par la pratique et se vérifie avant, pendant et après le parcours.

Modalités pédagogiques

Démonstrations brèves suivies de mises en situation juridiques
Travail sur des dossiers fictifs ou préalablement anonymisés
Protocoles, modèles et capsules accessibles pendant 12 mois dans Cadence
Revue par les pairs avec critères de fond, de source et de confidentialité

Évaluation des acquis

Questionnaire de positionnement avant la première session
Observation d’une mise en situation et explicitation des contrôles
Production d’un protocole réutilisable par l’équipe
Suivi des usages et de l’autonomie à 30 jours puis à 6 mois

Accessibilité et handicap

Nous étudions avec vous les besoins liés à une situation de handicap afin de déterminer les adaptations possibles : rythme, supports, outils, organisation de la salle ou modalités à distance. Signalez vos besoins dès le premier échange pour préparer les conditions d’accueil.

Préparer une demande d’adaptation

Intervenants adaptés au parcours

Le profil d’intervention est choisi selon les objectifs, les métiers concernés et le niveau de maîtrise attendu. Le cadrage précise les compétences mobilisées et les modalités d’animation.

Cadence · plateforme d’ancrage

L’accès est inclus pendant 12 mois.

Cadence prolonge le parcours entre les rendez-vous : les participants retrouvent les ressources, les exercices et les repères utiles au moment de passer à l’action.

Capsules et guides disponibles à la demande
Exercices pour entretenir les acquis
Bibliothèque de pratiques validées
Continuité entre les sessions du parcours

Questions fréquentes sur ce parcours.

Les modalités précises sont confirmées après le cadrage de votre contexte, de vos participants et de vos outils.

Les exercices utilisent-ils de vrais dossiers ?

Les situations sont réalistes mais anonymisées ou fictives. Aucun dossier ni élément couvert par le secret professionnel n’est transmis à un outil sans cadre validé par le cabinet.

La formation peut-elle être financée ?

Une prise en charge peut être possible selon les critères et l’enveloppe du financeur. Seule sa décision écrite confirme l’éligibilité et le montant.

Échange de cadrage · 30 minutes

Prêt à transformer ce programme en pratique d’équipe ?

Un échange avec Clairia Avocats permet de confirmer le public, les adaptations, le calendrier et les possibilités de financement de ce parcours.

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Cas d’usage 100 % cabinetPrésentiel ou à distanceAI Act · article 4Secret professionnel intégré